Minhas Ideias para Evoluir na Nova Área de Trabalho

1. Sonho Realizado:

   • Inicialmente, trabalhar na área de investimentos foi um sonho para mim, especialmente por ser economista.
   • Minha experiência prévia em dados & analytics me permitiu contribuir rapidamente com a equipe.

2. Comunicação e Direcionamento:

   • Agora, consigo me comunicar melhor com as pessoas e ajudá-las nas tomadas de decisão.
   • Essa interação me proporciona mais experiência e me aproxima do objetivo de me tornar coordenadora.

3. Interação com a liderança:

   • A liderança tem sido receptiva às minhas ideias e percepções sobre o negócio.
   • Estamos focados em melhorar e atingir nossos objetivos.

4. Desafios e Aprendizado:

   • Redefinir as atividades da equipe foi um desafio inicial.
   • Busquei apoio de colegas e fiz o meu melhor, mesmo com as dificuldades.

5. Autonomia e Contribuição:

   • Minha liderança me proporciona autonomia, responsabilidades e confiança.
   • A entrada no time de clima apresenta desafios, mas minha experiência será valiosa.

6. Ideias & evoluções:

   • Quero explorar ferramentas visuais com indicadores e painéis modernos, e que o máximo de pessoas saibam consultar dados na AWS e que saibam usar ferramentas de manipulação de dados e criação de relatórios que resolvam suas dores em obter dados e geração de insights.
   • Acompanhar as novidades em governança de dados e tecnologias é essencial.
   • Propor novos formatos de reuniões, como grupos menores com líderes, pode fortalecer nossa agenda de dados.
   • Iniciativas como fóruns presenciais de brainwriting, agendas de benchmark e um jornal mensal de entregas podem impulsionar a equipe.
   • Também desejo contribuir para a evolução da metodologia ágil e aproximar as áreas de tecnologia e diretoria de dados.
   • Incentivar a capacitação interna e melhorar a comunicação são metas importantes, e convencer os líderes de implantarem uma quantidade de horas de estudo por semana por pessoa.
   • Encontrar maneiras eficazes de garantir que as pessoas leiam e compreendam e-mails relevantes é outro desafio.
   • Colaborar na evolução da agenda de analytics by design, principalmente lara a liderança, pois eles serão a porta de entrada do assunto para os colaboradores.
   • Uso de inteligência artificial para aumento da criatividade e assertividade, sendo apoio nas atividades diárias.
   • Melhorar os processos internos, documentando tudo o que é mais importante e necessário para o andamento das atividades e para que nossos clientes e leitores tenham todas as informações necessárias rapidamente.

7. Desenvolvimento de pessoas:

   • Contribuição e apoio no desenvolvimento de 3 pessoas: 2 estagiárias e 1 analista que busca novos desafios. 🚀😊